心"新"相印 共話未來(lái)--隨州市曾都醫(yī)院護(hù)理部組織新入職護(hù)士座談

王盡歡

心"新"相印 共話未來(lái)--隨州市曾都醫(yī)院護(hù)理部組織新入職護(hù)士座談

為關(guān)心新入職護(hù)士的成長(zhǎng)與發(fā)展，8月7日下午，隨州市曾都醫(yī)院召開(kāi)了新入職護(hù)士座談會(huì)。會(huì)議由護(hù)理部主任李志琴主持，部分護(hù)士長(zhǎng)、專(zhuān)科護(hù)士及50余位新入職護(hù)士參加了座談。副院長(zhǎng)萬(wàn)德云出席會(huì)議并講話。

座談會(huì)在輕松活潑的自我介紹中拉開(kāi)帷幕。鄧安琪、黃苗綠等8位新入職護(hù)士暢談了在輪轉(zhuǎn)期間收獲與感悟，包括工作上的收獲、思想上的轉(zhuǎn)變、對(duì)科室護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師們言傳身教的感受，以及遇到的困難等，同時(shí)結(jié)合專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)，對(duì)工作中諸多環(huán)節(jié)及科室存在的問(wèn)題提出自己的意見(jiàn)和建議。她們紛紛表示，在今后的工作中要立足崗位，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，積極提升業(yè)務(wù)能力，盡快成長(zhǎng)為有擔(dān)當(dāng)、有溫度的“曾醫(yī)人”。

ICU護(hù)士長(zhǎng)岳子琪、腎病血液內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)馮書(shū)慧、神經(jīng)內(nèi)科副護(hù)士長(zhǎng)張歡三位年輕的護(hù)士長(zhǎng)就如何做好職業(yè)規(guī)劃與新入職護(hù)士進(jìn)行分享。

岳子琪分享了在大學(xué)期間，就給自己定下了第一個(gè)小目標(biāo)，就是成為一個(gè)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生。入職后她又開(kāi)始了第二個(gè)小目標(biāo)，就是加入醫(yī)院護(hù)理技能操作小組，積極參加進(jìn)修學(xué)習(xí)、專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)、各種專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)等。通過(guò)一個(gè)個(gè)小目標(biāo)的設(shè)定和實(shí)現(xiàn)，成就了日漸優(yōu)秀的自己，33歲就走上護(hù)理管理崗位。

馮書(shū)慧護(hù)士長(zhǎng)從自己的親身經(jīng)歷，詮釋了如何從一名普通的護(hù)士在艱難中堅(jiān)持、在堅(jiān)持中展現(xiàn)自我、在展現(xiàn)中不斷提升、在提升中完成蛻變，最終在參加醫(yī)院組織的護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘中脫穎而出，成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀的護(hù)理管理者。

張歡護(hù)士長(zhǎng)分享了自己的初心是熱愛(ài)和做一個(gè)有價(jià)值的人。為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)，在大學(xué)期間，她就成為了一名共產(chǎn)黨員。參加工作后，踏踏實(shí)實(shí)工作，對(duì)待患者及同事總是充滿熱情，助人為樂(lè)。同時(shí)緊緊跟隨護(hù)士長(zhǎng)的工作步伐，及時(shí)與護(hù)士長(zhǎng)溝通，正確表達(dá)自己的想法。護(hù)士長(zhǎng)在工作中慢慢發(fā)現(xiàn)她的優(yōu)點(diǎn)及能力，成為她職業(yè)生涯的引路人。

聶穎是一名靜脈治療專(zhuān)科護(hù)士，也是曾都醫(yī)院第一個(gè)專(zhuān)職坐診的PICC護(hù)理專(zhuān)科門(mén)診護(hù)士。她分享了自己如何從一名有十余年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)的手術(shù)室護(hù)士成長(zhǎng)為今天的專(zhuān)職坐診專(zhuān)科護(hù)士，手術(shù)室工作中嚴(yán)格的無(wú)菌技術(shù)要求、動(dòng)手操作能力、X線及CT閱片能力、對(duì)意外事件的預(yù)判和處理能力等，都為成為PICC專(zhuān)科護(hù)士提供了豐厚的土壤。在多次的技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)中，領(lǐng)導(dǎo)看到了她在技術(shù)操作上的優(yōu)勢(shì)，決定選派她參加PICC專(zhuān)科護(hù)士培訓(xùn)。在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的過(guò)程中，靜療、藥學(xué)、感控、護(hù)理科研的大咖云集，讓她快速吸收了很多相關(guān)的知識(shí)，填補(bǔ)了認(rèn)識(shí)上的盲區(qū)。同時(shí)抓住一切機(jī)會(huì)，苦練PICC穿刺技術(shù)，在一次次成功穿刺、細(xì)心維護(hù)，與患者交流的過(guò)程中，找尋到極致的技術(shù)操作帶來(lái)的快樂(lè)。聶穎表示，所有的收獲都是一點(diǎn)點(diǎn)積累而來(lái)的，這里面可能有初為專(zhuān)科護(hù)士對(duì)未來(lái)工作的期盼與雄心，也有遇到棘手問(wèn)題時(shí)的焦慮與迷茫，有突破困境時(shí)的激動(dòng)和喜悅，要相信每一份努力都是值得的，深耕自己的專(zhuān)業(yè)，去學(xué)習(xí)、去思考、去總結(jié)、去創(chuàng)造，終會(huì)收獲你想要的結(jié)果。

張金榮、祝芬、李敏三位資深護(hù)士長(zhǎng)就患者眼中的“好護(hù)士”與大家進(jìn)行了分享。她們說(shuō)，“工作能力有大有小，但不能缺乏責(zé)任感。態(tài)度決定成敗。在工作中要虛心請(qǐng)教，盡快勝任工作，掌握溝通技巧?；颊呓佑|最多的是護(hù)士，往往患者的第一手資料掌握在護(hù)士手中。多與患者交流，才能獲得更多的病情信息，了解患者需要，才能當(dāng)好醫(yī)生的偵察兵，成為患者滿意的護(hù)士”。“醫(yī)院為我們提供展示才華的舞臺(tái)，想干事的人有機(jī)會(huì)，能干事的人有崗位，干成事的人有地位，相信大家一定能在醫(yī)院這個(gè)舞臺(tái)上，找到自己的職業(yè)發(fā)展方向與目標(biāo)，炫出自己的風(fēng)采！”

萬(wàn)德云圍繞身份定位、角色定位和角色轉(zhuǎn)換對(duì)新入職員工提出殷切希望：一是希望大家能迅速轉(zhuǎn)變角色，盡快適應(yīng)、融入醫(yī)院新環(huán)境，以積極的心態(tài)、扎實(shí)的作風(fēng)投入醫(yī)院工作；二是希望大家心存感恩之心，珍惜來(lái)之不易的工作機(jī)會(huì)，努力拼搏，提升技術(shù)及服務(wù)能力，工作中多想、多問(wèn)、多做，對(duì)自身發(fā)展要做出明確的規(guī)劃；三是加強(qiáng)人文關(guān)懷，從小事做起，提升患者的體驗(yàn)感。四是要求護(hù)理管理者關(guān)心關(guān)愛(ài)新入職護(hù)士，在業(yè)務(wù)上是帶頭人、生活上是照顧者，當(dāng)好醫(yī)院和新職工的橋梁和紐帶作用。醫(yī)院的未來(lái)屬于大家，希望大家在未來(lái)的工作中牢記職業(yè)使命，以弘揚(yáng)“敬業(yè)、創(chuàng)新、仁愛(ài)、奉獻(xiàn)”的醫(yī)院精神為己任，明確自己的職業(yè)目標(biāo)，腳踏實(shí)地、履職盡責(zé)、凝心聚力，充分發(fā)揮聰明才智，將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)踐中，盡快成長(zhǎng)為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者，真正實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想和人生價(jià)值。

此次座談會(huì)的召開(kāi)，進(jìn)一步增強(qiáng)了新入職護(hù)士的歸屬感，感受到醫(yī)院對(duì)員工的關(guān)愛(ài)、理解和重視，有效地引導(dǎo)她們樹(shù)立健康科學(xué)、積極向上的職業(yè)情懷，鼓舞著新入職護(hù)士愛(ài)崗位、愛(ài)團(tuán)隊(duì)、愛(ài)醫(yī)院。護(hù)理部將繼續(xù)加強(qiáng)與新入職護(hù)士的溝通與交流，為他們的職業(yè)發(fā)展搭建更好的平臺(tái)。