隨州論壇訊(通訊員:何秀梅)基層衛(wèi)生院受各種條件限制,人才流失比較嚴(yán)重,現(xiàn)基層衛(wèi)生院為了適應(yīng)新形勢(shì),也為了更好的服務(wù)當(dāng)?shù)乩习傩?,就要不斷地招聘人員,培養(yǎng)人才。萬(wàn)和鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院護(hù)理部積極擁護(hù)醫(yī)院各項(xiàng)方針政策和規(guī)章制度,以病人為中心,堅(jiān)持以質(zhì)量為核心,病人的滿意度為標(biāo)準(zhǔn)牢固樹立團(tuán)隊(duì)精神,在年初制定的學(xué)習(xí)培訓(xùn)中,把護(hù)理層級(jí)培訓(xùn)視為工作重點(diǎn)。 按照學(xué)習(xí)計(jì)劃,一周前護(hù)理部指派一名護(hù)理骨干,給N0,N1 級(jí)護(hù)理人員指導(dǎo)護(hù)理操作《鋪備用床技術(shù)》,讓她們利用下午晚上的時(shí)間以科室為單位進(jìn)行操作練習(xí)。4月16號(hào)下午3點(diǎn)護(hù)理部選派兩名護(hù)士長(zhǎng)和分管院長(zhǎng)現(xiàn)場(chǎng)觀看考核情況,考核過(guò)程中給每位考核人員現(xiàn)場(chǎng)指出了不足,表?yè)P(yáng)了優(yōu)點(diǎn),氣氛活躍不緊張,讓新進(jìn)的護(hù)理人員考試不緊張,學(xué)習(xí)有氛圍,互相指導(dǎo),提高了學(xué)習(xí)質(zhì)量。
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護(hù)理部開展護(hù)理人員層級(jí)培訓(xùn)工作,能充分發(fā)揮不同層次護(hù)士的作用,提高其他專業(yè)人員對(duì)護(hù)士工作滿意度,也能提高工作效率,提高護(hù)理質(zhì)量,提升了基層護(hù)理隊(duì)伍操作能力,規(guī)范了護(hù)理行為,為培養(yǎng)出一支有素質(zhì)有能力有水平的護(hù)理團(tuán)隊(duì)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
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