優(yōu)化營商環(huán)境 減輕企業(yè)負擔——本月起我市將階段性降低工傷保險費率

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    隨州論壇訊（全媒記者陳巧玲、通訊員甘瓊、王曦）為進一步降低企業(yè)用工成本，增強企業(yè)發(fā)展活力，按照上級有關文件精神，根據(jù)我市工傷保險實際情況，自2019年8月1日起至2020年12月31日，我市工傷保險費率繼續(xù)階段性降低。
　　據(jù)悉，至2019年6月底，我市工傷保險基金累計結(jié)余達10874.99萬元，靜態(tài)可支撐79個月。自2019年8月1日起，在保持八類費率總體穩(wěn)定的基礎上，全市工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)在24個月以上。根據(jù)人社部有關文件精神，自2019年8月1日起，在保持八類費率總體穩(wěn)定的基礎上，我市工傷保險可按照階段性降低費率前的實際執(zhí)行費率為基礎下調(diào)50%。具體執(zhí)行標準為：2019年1月1日，工傷保險費率為1%以上的下降50%，工傷保險費率為1%至0.5%之間的降至0.5%；工傷保險費率為0.5%以下的保持不變。
　　本次降低費率的期限暫執(zhí)行至2020年12月31日，下調(diào)費率期間，統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險基金累計結(jié)余可支付月數(shù)下降到16個月以下的，停止下調(diào)。用人單位近兩年發(fā)生較大及以上工傷事故的，該單位工傷保險費率不下調(diào)。階段性降低工傷保險費率政策實施后，預計將為我市參保單位降低工傷保險費1500萬元，既減輕企業(yè)繳費負擔，又要保障職工社保待遇發(fā)放，使社保基金可持續(xù)、企業(yè)與職工同受益。