隨州：線上線下促就業(yè) 穩(wěn)崗留工保用工

云起風(fēng)生

線上線下促就業(yè)    穩(wěn)崗留工保用工

“春風(fēng)行動”助力我市就業(yè)“開門紅”

　　隨州論壇訊（全媒記者劉詩詩、實習(xí)生田玉婷、通訊員李海波）2月10日，隨縣“春風(fēng)行動”招聘會，30余家企業(yè)提供就業(yè)崗位2000余個，初步達(dá)成就業(yè)意向150余人；2月9日，廣水市“春風(fēng)行動”招聘會，近百家用人單位提供就業(yè)崗位4800余個，現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向326人；2月12日，曾都區(qū)“春風(fēng)行動”招聘會，104家知名企業(yè)提供6000余個崗位，現(xiàn)場達(dá)成就業(yè)意向955人……
　　新年伊始，“春風(fēng)行動”如約而至，為企業(yè)和勞動者送上了一份暖心“大禮包”。今年是我市連續(xù)第18年開展“春風(fēng)行動”，線上線下系列招聘活動為各類用工單位和廣大求職者搭建勞務(wù)供需對接平臺，送政策、送崗位、送培訓(xùn)、送服務(wù)，讓廣大務(wù)工人員有更多的就業(yè)選擇，實現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。
　　保用工、促就業(yè)，本地是主戰(zhàn)場。為引導(dǎo)本地勞動力就近就業(yè)，市人社部門依托基層公共服務(wù)平臺，開展城鄉(xiāng)勞動力資源狀況、企業(yè)用工需求、務(wù)工人員返鄉(xiāng)返崗調(diào)查，精準(zhǔn)掌握勞動者就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿和企業(yè)用工需求。經(jīng)摸底，我市80余家重點企業(yè)計劃招工8000余人。針對摸底情況，我市組織用人企業(yè)在何店鎮(zhèn)、厲山鎮(zhèn)等重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“小規(guī)模、多頻次”現(xiàn)場招聘會7場，達(dá)成就業(yè)意向2700余人，將崗位送到家門口。
　　服務(wù)就業(yè)用工，既要“走出去”，也要“引進(jìn)來”。我市通過勞務(wù)協(xié)作，讓企業(yè)好招工，百姓好就業(yè)。1月25日，齊星公司、犇星新材料、泰晶電子等13家企業(yè)參加神農(nóng)架林區(qū)“春風(fēng)行動”招聘會，提供就業(yè)崗位2500余個，達(dá)成初步就業(yè)意向35人次。同時，發(fā)布協(xié)作地江蘇省常熟市10家企業(yè)招聘信息，提供就業(yè)崗位800余個。
　　在舉辦線下招聘活動的同時，線上“春風(fēng)行動”全天服務(wù)。我市在湖北公共招聘網(wǎng)、隨州市就業(yè)官網(wǎng)上發(fā)布招聘會26場次，發(fā)送培訓(xùn)清單、就業(yè)政策、重點企業(yè)用工等各類信息2.4萬多條，為勞動者和用人單位提供便捷高效的對接渠道，實現(xiàn)“春風(fēng)行動”線上線下雙渠道運行。
　　我市還創(chuàng)新思路，采用直播帶崗招聘。截至目前，全市已經(jīng)舉辦8場直播帶崗活動，40家企業(yè)云端送崗3500余個，觀看量達(dá)66萬人次，打破了線下招聘會的地域局限，擴(kuò)寬了招聘渠道。
　　全市“春風(fēng)行動”自1月份啟動以來，已累計舉辦系列線上線下招聘活動33場，提供就業(yè)崗位近1萬個，促進(jìn)達(dá)成就業(yè)意向、簽訂就業(yè)協(xié)議2700多人次，實現(xiàn)就業(yè)工作“開門紅”。
　　下一步，我市將圍繞因地制宜穩(wěn)崗留工、促進(jìn)就近就業(yè)創(chuàng)業(yè)、支持重點企業(yè)用工等方面，認(rèn)真組織“春風(fēng)行動”招聘活動，幫助務(wù)工人員和用人單位精準(zhǔn)對接，實現(xiàn)留崗有關(guān)懷、就業(yè)有幫扶、用工有支持，為建設(shè)“漢襄肱骨、神韻隨州”提供人力資源支撐。