1月15日，東城街道開展了2021年度經(jīng)濟社會發(fā)展觀摩考評活動，組織機關副科級以上干部、各社區(qū)、各部門、直屬企業(yè)負責人50余人，對13個社區(qū)的紅色物業(yè)、老舊小區(qū)改造等特色亮點工作進行了集中觀摩。

觀摩團一行先后觀摩了鐵四處小區(qū)、五金小區(qū)、四方大成小區(qū)、天后宮小區(qū)、飼料小區(qū)、肖家巷等老舊小區(qū)改造成果，海翼漢東至尊小區(qū)、世紀外灘小區(qū)、棉花社區(qū)、金廈世紀城小區(qū)、迎賓花園小區(qū)、繅絲社區(qū)等紅色驛站建設情況，蔣家崗社區(qū)隨州天瑞交通服務有限責任公司卡盟體育娛樂分公司的運營情況。

一路上，大家認真聽、仔細看，邊看邊評，在交流中凝聚共識，在比較中查找差距，在學習中促進提升，形成了濃厚的比學趕超氛圍，達到了總結(jié)經(jīng)驗、交流成果、推動轄區(qū)工作更上新臺階的目的。

觀摩結(jié)束后，東城街道立即召開了觀摩述職定性考核會議，各社區(qū)、部門、企業(yè)黨組織負責人進行現(xiàn)場述職，并對各單位進行了評比打分。

黨工委副書記、辦事處主任孫罡對今天的觀摩活動進行了高度的評價，并總結(jié)2021年東城工作突出表現(xiàn)為“五新”：1.東城街道新的治理架構(gòu)基本形成；2.常態(tài)化疫情防控出現(xiàn)新舉措；3.經(jīng)濟實力出現(xiàn)新變化；4.平安東城建設有了新水平；5.黨建引領基層治理有了新突破。

區(qū)人大副主任、黨工委書記郭俱勇強調(diào)，一年一度的觀摩述職，是對我們工作的檢驗，值得我們相互學習，相互借鑒。一是高度評價了過去一年的工作；二是要正視工作中存在的問題；三是要結(jié)合實際搞好社區(qū)、直屬企業(yè)工作人員的報酬問題；四是要搞好舊改工作中的兌付和矛盾化解工作；五是要抓好年內(nèi)的各項重點工作。

2022年，東城街道將堅決貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府決策部署，聚力“四區(qū)”建設，深入推進“五個一強化、五個一行動”目標，鞏固發(fā)展“五個東城”建設，立足新的起點，全局謀劃，全力落實，全面發(fā)展，助力東城經(jīng)濟社會實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。